本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇与福利
4. 联系方式

随着生态文明建设的深入推进，温州市林业局在保护森林资源、推动林业产业高质量发展等方面肩负重要职责，为满足日益增长的工作需求，我局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为温州林业的繁荣发展贡献力量。

招聘公告

为进一步优化我局人才队伍结构，提高林业工作水平，根据工作需要，温州市林业局现公开招聘以下岗位：

1、森林保护专业技术人员

岗位职责：

（1）负责森林生态保护、监测与评估工作；

（2）开展森林病虫害防治与野生动植物保护；

（3）参与林业项目规划与执行。

任职要求：

（1）本科及以上学历，林业、生态学等相关专业；

（2）具备较强的组织协调和团队合作能力；

（3）具有良好的沟通能力，能独立开展野外工作。

2、林业工程管理人员

岗位职责：

（1）负责林业工程建设项目的规划、设计与实施；

（2）监督林业工程质量和进度，确保工程安全；

（3）参与林业工程相关政策的制定与调整。

任职要求：

（1）本科及以上学历，林业工程、土木工程等相关专业；

（2）熟悉林业工程建设相关法规和标准；

（3）具备较强的项目管理能力和现场协调能力。

3、林业行政执法人员

岗位职责：

（1）负责林业行政法律法规的宣传与普及；

（2）开展林业行政执法工作，打击破坏森林资源行为；

（3）参与林业行政复议和诉讼。

任职要求：

（1）本科及以上学历，法学、林业等相关专业；

（2）具备较强的执法能力和法律素养；

（3）具有良好的组织协调和团队合作能力。

招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节，具体流程如下：

1、报名：请应聘者将个人简历发送至我局招聘邮箱（[email protected]），邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

2、资格审查：我局将根据应聘者提交的个人简历进行资格审查，筛选符合岗位要求的应聘者。

3、笔试：通过资格审查的应聘者需参加我局组织的笔试，主要考察应聘者的专业知识与综合能力。

4、面试：笔试成绩合格的应聘者将参加面试，面试将对应聘者的综合素质、表达能力、团队协作能力等方面进行评估。

5、体检：通过面试的应聘者需按照我局要求前往指定医院进行体检。

6、录用：根据笔试、面试及体检结果，我局将确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

本次招聘的岗位均为正式编制，薪酬待遇将根据个人学历、工作经验及岗位性质等因素综合考虑，福利方面，我局将为员工提供良好的社会保险、住房公积金、带薪休假等福利待遇，并提供良好的发展空间和职业晋升机会。

联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式与我局联系：

联系人：XXX

联系电话：XXXXXXXXXXX

电子邮箱：[email protected] 联系电话：XXXXXXXXXXX转分机电话联系相关部门负责人咨询具体事宜，我们将尽快回复您的邮件或电话，感谢您的关注与支持！我们期待您的加入，共同为温州市林业的繁荣发展贡献力量！我们也欢迎各位优秀人才推荐身边的亲朋好友前来应聘，共同为温州林业事业添砖加瓦，我们将秉持公平公正的招聘原则，为每位应聘者提供平等的竞争机会，希望有志之士踊跃报名，加入我们的团队！特此公告！温州市林业局XXXX年XX月XX日六、其他事项说明本次招聘公告最终解释权归温州市林业局所有，如有其他未尽事宜或相关政策调整，我局将在官方网站或相关媒体发布补充公告，敬请广大应聘者关注并遵守相关公告要求，衷心感谢广大应聘者对我局招聘工作的关注与支持！我们期待与您携手共进，共创美好未来！温州市林业局XXXX年XX月XX日。